ФГБОУ ВО ТГМУ Минздрава России
объявляет конкурс на замещение должностей педагогических работников, относящихся к профессорско-преподавательскому составу:
Директоров институтов: хирургии; стоматологии.
Квалификационные требования: высшее образование, стаж научной или научно-педагогической работы не менее 5 лет, наличие ученой степени или ученого звания.
Профессоров кафедр: клинической психологии; гистологии, эмбриологии и цитологии.
Профессоров институтов: хирургии; терапии и инструментальной диагностики; педиатрии.
Квалификационные требования: высшее образование, ученая степень доктора наук и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет или ученое звание профессора
Доцентов кафедр: анестезиологии, реаниматологии, интенсивной терапии и скорой медицинской помощи; микробиологии, дерматовенерологии и косметологии; общественного здоровья и здравоохранения; общепсихологических дисциплин; инфекционных болезней; нормальной и патологической физиологии; фармации; общей и клинической фармакологии; офтальмологии и оториноларингологии; эпидемиологии и военной эпидемиологии; клинической психологии.
Доцентов: отдела гибридных образовательных технологий в хирургии.
Доцента: Южно-Сахалинского филиала ФГБОУ ВО ТГМУ Минздрава России.
Доцентов институтов: профилактической медицины; терапии и инструментальной диагностики; клинической неврологии и реабилитационной медицины; педиатрии; фундаментальных основ и информационных технологий в медицине.
Квалификационные требования: высшее образование, ученая степень кандидата (доктора) наук и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента (старшего научного сотрудника).
Старших преподавателей кафедр: медицины катастроф и безопасности жизнедеятельности; иностранных языков; общепсихологических дисциплин; общественного здоровья и здравоохранения; социально-гуманитарных и экономических дисциплин.
Старших преподавателей: отдела гибридных образовательных технологий в хирургии.
Старших преподавателей институтов: фундаментальных основ и информационных технологий в медицине; стоматологии; терапии и инструментальной диагностики.
Квалификационные требования: высшее образование и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет, при наличии ученой степени кандидата наук стаж научно-педагогической работы не менее 1 года.
Преподавателей кафедр: иностранных языков; социально-гуманитарных и экономических дисциплин; общепсихологических дисциплин; гистологии, эмбриологии и цитологии.
Преподавателя: военного учебного центра.
Преподавателей: института фундаментальных основ и информационных технологий в медицине.
Квалификационные требования: высшее образование и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук — без предъявления требований к стажу работы.
Ассистентов кафедр: анестезиологии, реаниматологии, интенсивной терапии и скорой медицинской помощи; микробиологии, дерматовенерологии и косметологии; инфекционных болезней; общественного здоровья и здравоохранения; эпидемиологии и военной эпидемиологии; нормальной и патологической физиологии; биологии, ботаники и экологии.
Ассистента: отдела гибридных образовательных технологий в хирургии.
Ассистентов институтов: симуляционных и аккредитационных технологий; профилактической медицины; стоматологии.
Квалификационные требования: высшее образование и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук — без предъявления требований к стажу работы.
Трудовые договоры на все вышеперечисленные должности будут заключены на определенный срок в пределах не менее 3 лет и не более пяти лет. Срок трудового договора определяется с учетом выполнения претендентом установленных показателей, согласно приложения № 5 Положения о порядке замещения должностей педагогических работников, относящихся к профессорско-преподавательскому составу ФГБОУ ВО ТГМУ Минздрава России.
В случае внесения изменений в условия настоящего конкурса или его отмены, информация об этом будет размещена на официальном сайте ФГБОУ ВО ТГМУ Минздрава России в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» в течение первой половины установленного для представления работ срока.
Документы подаются в службу управления персоналом ФГБОУ ВО ТГМУ Минздрава России до 22.05.2026,
ответственному лицу за организацию конкурса, по адресу:
690002, г. Владивосток, пр-т Острякова 2.
Email: rabota@tgmu.ru. (тел. для справок 245-07-46).
Заседание конкурсной комиссии состоится в очном формате: 22 июня 2026 года в 15.00, по адресу:
г. Владивосток, пр-т Острякова 2, (4 этаж, Большой зал).
Заседание ученого совета состоится в очной форме: 26 июня 2026 года в 14.00, по адресу:
г. Владивосток, пр-т Острякова 2, (4 этаж, Большой зал).
ФГБОУ ВО ТГМУ Минздрава России
объявляет конкурс на замещение должностей научных работников:
Ведущего научного сотрудника междисциплинарного научно-исследовательского центра.
Квалификационные требования: ученая степень доктора или кандидата наук. Наличие научных трудов или авторских свидетельств на изобретения, а также реализованных на практике крупных проектов и разработок.
Отрасль науки: фундаментальная медицина.
Примерный перечень количественных показателей результативности труда претендента, характеризующих выполнение предполагаемой работы: наличие научных трудов: статьи из «Белого списка» научных журналов (не менее 1 за последние 5 лет); статьи в журналах из перечня рецензируемых научных изданий ВАК (не менее 5 за последние 5 лет); статьи, входящие в перечень журналов РИНЦ (с импакт-фактором не менее 0,3) (не менее 3 за последние 5 лет); наличие результатов интеллектуальной деятельности (патентов, баз данных, программ ЭВМ) (не менее 1 за последние 5 лет); монографий, учебных пособий, аспиранты, докторанты; количество защищенных под руководством или при консультировании претендента (не менее 1 за 5 лет).
Деятельность: научно-исследовательская деятельность в области охраны здоровья граждан, направленная на сохранение здоровья, улучшение качества и продолжительности жизни человека путем проведения фундаментальных исследований в биологии и медицине; преподавательская деятельность по образовательным программам высшего образования.
Трудовые функции: проведение научно-исследовательских и опытно-конструкторских работ по тематике организации; осуществление научного руководства проведением исследований по отдельным задачам; управление результатами научно-исследовательских и опытно-конструкторских работ.
Трудовая деятельность: осуществляет научное руководство проведением исследований по отдельным проблемам (темам, заданиям) науки и техники и возглавляет группу занятых ими работников или является ответственным исполнителем отдельных заданий научно-технических программ; разрабатывает научно-технические решения по наиболее сложным проблемам, методы проведения исследований и разработок, выбирает необходимые для этого средства; обосновывает направления новых исследований и разработок и методы их выполнения, вносит предложения для включения в планы научно-исследовательских работ; организует составление программы работ, координирует деятельность соисполнителей при совместном их выполнении с другими учреждениями (организациями), обобщает полученные результаты; определяет сферу применения результатов научных исследований и разработок и организует практическую реализацию этих результатов; осуществляет подготовку научных кадров и участвует в повышении их квалификации.
Заработная плата: оклад 12325 (руб.) + 20% РК + 30 % ДВ.
Трудовой договор заключается на: определенный срок не более пяти лет.
Научного сотрудника междисциплинарного лабораторного центра.
Квалификационные требования: высшее образование и опыт работы по специальности не менее 5 лет, наличие авторских свидетельств на изобретения или научных трудов. При наличии ученой степени — без предъявления требований к стажу работы.
Отрасль науки: фундаментальная медицина.
Примерный перечень количественных показателей результативности труда претендента, характеризующих выполнение предполагаемой работы: наличие научных трудов: статьи в журналах из перечня рецензируемых научных изданий ВАК (не менее 5 за последние 5 лет); статьи, входящие в перечень журналов РИНЦ (с импакт-фактором не менее 0,3) (не менее 3 за последние 5 лет); наличие результатов интеллектуальной деятельности (патентов, баз данных, программ ЭВМ) (не менее 1 за последние 5 лет); участие в научно-исследовательской работе по темам, выполняемым на базе ФГБОУ ВО ТГМУ Минздрава России.
Деятельность: научно-исследовательская деятельность в области охраны здоровья граждан, направленная на сохранение здоровья, улучшение качества и продолжительности жизни человека путем проведения фундаментальных исследований в биологии и медицине; преподавательская деятельность по образовательным программам высшего образования.
Трудовые функции: выполнение отдельных заданий в рамках решения задач исследования. Работник должен владеть методами биохимического анализа, иммунных и гистологических технологий. Владеть методами культуры клеток и исследований in vitro: проточная цитофлуориметрия, клеточный сортинг. Знать методы in vivo исследований: иммуноцитохимического анализа, гистологические методы исследования тканей, метод моделирования опухолей у экспериментальных животных.
Трудовая деятельность: проводит научные исследования и разработки по отдельным разделам (этапам, заданиям) темы в качестве ответственного исполнителя или совместно с научным руководителем, осуществляет сложные эксперименты и наблюдения. Собирает, обрабатывает, анализирует и обобщает научно-техническую информацию, передовой отечественный и зарубежный опыт, результаты экспериментов и наблюдений. Участвует в составлении планов и методических программ исследований и разработок, практических рекомендаций по использованию их результатов. Составляет отчеты (разделы отчета) по теме или ее разделу (этапу, заданию). Участвует во внедрении результатов исследований и разработок.
Заработная плата: оклад 20850 (руб.) + 20% РК + 30 % ДВ.
Трудовой договор заключается на: определенный срок не более пяти лет.
Младшего научного сотрудника междисциплинарного лабораторного центра.
Квалификационные требования: высшее профессиональное образование и опыт работы по специальности не менее 3 лет. При наличии ученой степени, окончании аспирантуры и прохождения стажировки – без предъявления требований к стажу работы.
Отрасль науки: фундаментальная медицина.
Примерный перечень количественных показателей результативности труда претендента, характеризующих выполнение предполагаемой работы: наличие научных трудов: статьи в журналах из перечня рецензируемых научных изданий ВАК (не менее 2 за последние 5 лет); статьи, входящие в перечень журналов РИНЦ (с импакт-фактором не менее 0,3) (не менее 3 за последние 5 лет); наличие результатов интеллектуальной деятельности (патентов, баз данных, программ ЭВМ) (не менее 1 за последние 5 лет); участие в научно-исследовательской работе по темам, выполняемым на базе ФГБОУ ВО ТГМУ Минздрава России (не менее 1 на момент прохождения по конкурсу).
Деятельность: научно-исследовательская деятельность в области охраны здоровья граждан, направленная на сохранение здоровья, улучшение качества и продолжительности жизни человека путем проведения фундаментальных исследований в биологии и медицине.
Трудовые функции: выполнение отдельных заданий в рамках решения задач исследования. Работник должен владеть методами биохимического анализа, иммуноферментных и гистологических технологий. Владеть методами культивирования и исследований клеток in vitro: проточная цитофлуориметрия, клеточный сортинг. Знать методы in vivo исследований: иммуноцитохимического анализа, гистологические методы исследования тканей, метода моделирования патологий у экспериментальных животных.
Трудовая деятельность: под руководством ответственного исполнителя проводит научные исследования и разработки по отдельным разделам (этапам, заданиям) темы в соответствии с утвержденными методиками; участвует в выполнении экспериментов, проводит наблюдения и измерения, составляет их описание и формулирует выводы; изучает научно-техническую информацию, отечественный и зарубежный опыт по исследуемой тематике; составляет отчеты (разделы отчета) по теме или ее разделу (этапу, заданию); участвует во внедрении результатов исследований и разработок.
Заработная плата: оклад 39400 (руб.) + 20% РК + 30 % ДВ.
Трудовой договор заключается на: определенный срок не более пяти лет.
Документы подаются в службу управления персоналом ФГБОУ ВО ТГМУ Минздрава России по 02.06.2026,
ответственному лицу за организацию конкурса, по адресу:
г. Владивосток, пр-т Острякова 2. (тел. для справок 245-07-46).
Заседание конкурсной комиссии состоится: 22 июня 2026 год в 15.00, по адресу:
г. Владивосток, пр-т Острякова 2, (4 этаж, Большой зал).
