ФГБОУ ВО ТГМУ Минздрава России объявляет конкурс на замещение должностей педагогических работников, относящихся к профессорско-преподавательскому составу:
Доцента кафедры: анатомии человека.
Квалификационные требования: высшее образование, ученая степень кандидата (доктора) наук и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента (старшего научного сотрудника).
Ассистента кафедры: клинической психологии.
Квалификационные требования: высшее образование и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук — без предъявления требований к стажу работы.
Трудовые договоры на все вышеперечисленные должности будут заключены на определенный срок в пределах не менее 3 лет и не более пяти лет. Срок трудового договора определяется с учетом выполнения претендентом установленных показателей, согласно приложения № 5 Положения о порядке замещения должностей педагогических работников, относящихся к профессорско-преподавательскому составу ФГБОУ ВО ТГМУ Минздрава России.
В случае внесения изменений в условия настоящего конкурса или его отмены, информация об этом будет размещена на официальном сайте ФГБОУ ВО ТГМУ Минздрава России в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» в течение первой половины установленного для представления работ срока.
Документы подаются в службу управления персоналом ФГБОУ ВО ТГМУ Минздрава России до 20.04.2025 ответственному лицу за организацию конкурса по адресу:
690002, г. Владивосток, пр-т Острякова 2. Email: rabota@tgmu.ru. (тел. для справок 245-07-46).
Заседание конкурсной комиссии состоится в очной форме: 26 мая 2025 год в 15.00, по адресу:
г. Владивосток, пр-т Острякова 2, (2 этаж, Зеленый зал).
Заседание ученого совета состоится в очной форме: 30 мая 2025 года в 14.00, по адресу:
г. Владивосток, пр-т Острякова 2, (4 этаж, Большой зал).
ФГБОУ ВО ТГМУ Минздрава России объявляет конкурс на замещение должностей научных работников:
Ведущих научных сотрудников междисциплинарного научно-исследовательского центра.
Квалификационные требования: ученая степень доктора или кандидата наук. Наличие научных трудов или авторских свидетельств на изобретения, а также реализованных на практике крупных проектов и разработок.
Отрасль науки: фундаментальная медицина.
Примерный перечень количественных показателей результативности труда претендента, характеризующих выполнение предполагаемой работы: наличие публикаций: статьи в журналах, включенных в «белый список» (не менее 2 за 5 лет); статьи в журналах рецензируемых ВАК (не менее 5 за 5 лет); статьи в РИНЦ (с импакт-фактором не менее 0,3); наличие авторских свидетельств на изобретения, патентов; монографий, учебных пособий, аспиранты, докторанты; количество защищенных под руководством или при консультировании претендента (не менее 1 за 5 лет).
Деятельность: научно-исследовательская деятельность в области охраны здоровья граждан, направленная на сохранение здоровья, улучшение качества и продолжительности жизни человека путем проведения фундаментальных исследований в биологии и медицине; преподавательская деятельность по образовательным программам высшего образования.
Трудовые функции: проведение научно-исследовательских и опытно-конструкторских работ по тематике организации; осуществление научного руководства проведением исследований по отдельным задачам; управление результатами научно-исследовательских и опытно-конструкторских работ.
Трудовая деятельность: осуществляет научное руководство проведением исследований по отдельным проблемам (темам, заданиям) науки и техники и возглавляет группу занятых ими работников или является ответственным исполнителем отдельных заданий научно-технических программ; разрабатывает научно-технические решения по наиболее сложным проблемам, методы проведения исследований и разработок, выбирает необходимые для этого средства; обосновывает направления новых исследований и разработок и методы их выполнения, вносит предложения для включения в планы научно-исследовательских работ; организует составление программы работ, координирует деятельность соисполнителей при совместном их выполнении с другими учреждениями (организациями), обобщает полученные результаты; определяет сферу применения результатов научных исследований и разработок и организует практическую реализацию этих результатов; осуществляет подготовку научных кадров и участвует в повышении их квалификации.
Заработная плата: оклад 41740 (руб.) + 20% РК + 30 % ДВ.
Трудовой договор заключается на: определенный срок не более пяти лет.
Старший научный сотрудник учебно-научного лабораторного комплекса.
Квалификационные требования: высшее образование и опыт работы по соответствующей специальности не менее 10 лет, наличие научных трудов или авторских свидетельств на изобретения. При наличии ученой степени — без предъявления требований к стажу работы
Отрасль науки: фундаментальная медицина.
Примерный перечень количественных показателей результативности труда претендента, характеризующих выполнение предполагаемой работы: наличие публикаций: статьи в журналах включенных в «белый список» (не менее 1 за 5 лет); статьи в журналах рецензируемых ВАК (К1 или К2) (не менее 3 за 5 лет); статьи в РИНЦ (с импакт-фактором не менее 0,3, не менее 3 за 5 лет); монографии, учебные пособия, наличие авторских свидетельств на изобретения, патентов.
Деятельность: научно-исследовательская деятельность в области охраны здоровья граждан, направленная на сохранение здоровья, улучшение качества и продолжительности жизни человека путем проведения фундаментальных исследований в биологии и медицине; преподавательская деятельность по образовательным программам высшего образования.
Трудовые функции: проведение научно-исследовательских и опытно-конструкторских разработок при исследовании самостоятельных тем; проведение работ по обработке и анализу научно-технической информации и результатов исследований; руководство группой работников при исследовании самостоятельных тем.
Трудовая деятельность: осуществляет научное руководство группой работников при исследовании самостоятельных тем, а также разработок, являющихся частью (разделом, этапом) темы, или проводит научные исследования и разработки как исполнитель наиболее сложных и ответственных работ; разрабатывает планы и методические программы проведения исследований и разработок; организует сбор и изучение научно-технической информации по теме, проводит анализ и теоретическое обобщение научных данных, результатов экспериментов и наблюдений; проверяет правильность результатов, полученных сотрудниками, работающими под его руководством; принимает участие в повышении квалификации кадров; внедряет результаты проведенных исследований и разработок.
Заработная плата: оклад 36940 (руб.) + 20% РК + 30 % ДВ.
Трудовой договор заключается на: определенный срок не более пяти лет.
Документы подаются в службу управления персоналом ФГБОУ ВО ТГМУ Минздрава России по 04.03.2025 ответственному лицу за организацию конкурса по адресу:
г. Владивосток, пр-т Острякова 2. (тел. для справок 245-07-46).
Заседание конкурсной комиссии состоится: 24 марта 2025 год в 15.00, по адресу:
г. Владивосток, пр-т Острякова 2, (2 этаж, Зеленый зал).
ФГБОУ ВО ТГМУ Минздрава России объявляет конкурс на замещение должностей педагогических работников, относящихся к профессорско-преподавательскому составу:
Профессора института: хирургии.
Квалификационные требования: высшее образование, ученая степень доктора наук и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет или ученое звание профессора
Старших преподавателей кафедр: офтальмологии и оториноларингологии; иностранных языков; физической культуры и спорта.
Квалификационные требования: высшее образование и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет, при наличии ученой степени кандидата наук стаж научно-педагогической работы не менее 1 года.
Ассистента института: симуляционных и аккредитационных технологий.
Квалификационные требования: высшее образование и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук — без предъявления требований к стажу работы.
Трудовые договоры на все вышеперечисленные должности будут заключены на определенный срок в пределах не менее 3 лет и не более пяти лет. Срок трудового договора определяется с учетом выполнения претендентом установленных показателей, согласно приложения № 5 Положения о порядке замещения должностей педагогических работников, относящихся к профессорско-преподавательскому составу ФГБОУ ВО ТГМУ Минздрава России.
В случае внесения изменений в условия настоящего конкурса или его отмены, информация об этом будет размещена на официальном сайте ФГБОУ ВО ТГМУ Минздрава России в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» в течение первой половины установленного для представления работ срока.
Документы подаются в службу управления персоналом ФГБОУ ВО ТГМУ Минздрава России до 20.02.2025 ответственному лицу за организацию конкурса по адресу:
690002, г. Владивосток, пр-т Острякова 2. Email: rabota@tgmu.ru. (тел. для справок 245-07-46).
Заседание конкурсной комиссии состоится в очной форме: 24 марта 2025 год в 15.00, по адресу:
г. Владивосток, пр-т Острякова 2, (2 этаж, Зеленый зал).
Заседание ученого совета состоится в очной форме: 28 марта 2025 года в 14.00, по адресу:
г. Владивосток, пр-т Острякова 2, (4 этаж, Большой зал).