Почти полторы тысячи студентов Тихоокеанского государственного медицинского университета проходят производственную практику в краевых учреждениях здравоохранения Приморья. Будущие врачи осваивают новые навыки и умения, практикуются в оказании первичной медицинской помощи.
Как сообщила проректор Лидия Транковская, всего в этом году на практику вузом направлены 2062 студента.
«На производственную практику отправились 2062 студента – это обучающиеся по специальности «лечебное дело», «педиатрия», «стоматология», «медико-профилактическое дело» и «медицинская биохимия», 1488 ребят направлены в учреждения здравоохранения, подведомственные департаменту здравоохранения, а 574 студента проходят практику в других регионах, откуда направлялись на обучение, а также в федеральных клиниках», – сообщила проректор.
В департаменте здравоохранения Приморского края отметили, что в лечебных учреждениях для ребят подготовлены не только рабочие места, но и в ряде территорий – служебное жилье для проживания на время прохождения практики.
«Ребятам предоставили места почти 100 медицинских учреждений – от Хасана до Пластуна. Они ухаживают за больными, а также помогают среднему и младшему медперсоналу. Для каждого свой блок работы. Четверокурсники, например, уже работают наравне с врачами – учатся ставить точный диагноз», – отметили в ведомстве.
Ректор Тихоокеанского государственного медицинского университета Валентин Шуматов отметил, что максимально ранняя адаптация студентов, знакомство с тем учреждением, в котором предстоит трудиться в будущем, – все это способствует подготовке высококлассного специалиста.
«Каждый из наших студентов нацелен на конечный результат – на получение знаний и навыков в своей профессии. Мы в свою очередь заинтересованы, чтобы будущий врач уже сегодня определился с направлением, в котором будет трудиться. Очень многое здесь зависит от наставника», – отметил ректор.
Напомним, что врио Губернатора Андреем Тарасенко поставлена задача по привлечению кадров в сельское здравоохранение. 30 мая глава региона выступил с отчетом перед Законодательным Собранием края, и в числе приоритетных направлений развития Приморья обозначил кадровую политику в образовании и здравоохранении.
Департамент здравоохранения совместно с профильным вузом работают над реализацией ряда мероприятий по кадровой политики в отрасли. Это и ярмарки содействия трудоустройства выпускников и, конечно же, целевая работа с руководителями медицинских учреждений, куда пойдут работать выпускники.
Сегодня система приморского здравоохранения укомплектована врачами лишь на 60%, поэтому региональная власть в первую очередь заинтересована в выстраивании эффективных связей между выпускниками и работодателями. Наиболее востребованы сейчас участковые терапевты, врачи-педиатры, а также узкие специалисты (врачи-анестезиологи-реаниматологи и другие).